Клубные вакансии

14-05-2017

Рынок вакансий в индустрии развлечений переживает сейчас странный период. После кризиса в целом он, естественно, резко упал, но некоторые его сегменты наоборот стали расти. К примеру, уже в апреле 2009 на 76% выросла средняя заработная плата у арт-директоров клубов. Если в начале 2008 года она в среднем по стране составляла 55 тысяч рублей, то уже к середине 2009 достигла 80 тысяч рублей. Но этот скачок был кратковременным и объясняется тем, что владельцам заведений в самый разгар кризиса было жизненно необходимо увеличить посещаемость, и они стремились привлечь настоящих профессионалов, которые вытянули бы их заведения из финансовой ямы. Уже в начале 2010 года потребность в арт-директорах отпала, предлагаемая средняя зарплата снизилась с 80 тысяч рублей до 45 тысяч. А количество претендентов на одно вакантное место достигло десяти человек.

Вакансии и соискатели

По данным рекрутинговой компании HeadHunter, прирост базы резюме по позициям «администратор (менеджер, управляющий) ночного клуба», «арт-директор» и «бармен» в первые три квартала 2010 года составил 8, 6 и 11 процентов соответственно. В целом по клубной индустрии рост вакансий по сравнению с данными за прошлый год за первые девять месяцев этого года составил 43%.

После начала финансового кризиса во второй половине 2008 года и до середины 2009 количество заявленных развлекательными заведениями вакансий упало на 40%. Во второй половине 2009 года произошло небольшое оживление. А в период с ноября 2009 года по март 2001 года рынок восстановился.

Сегодня в сфере развлечений объем вакансий уже стал превышать докризисный уровень. Так, в июле 2010 года клубам и дискотекам требовалось на 70% больше сотрудников, чем в начала докризисного 2008 года.

Динамика вакансий по профессиям на начало текущего года распределилась таким образом: рост потребности в арт-директорах достиг 150%. Потребность в барменах снизилась на 80%. В администраторах — на 60%.

Сейчас картина совсем другая — арт-директора почти не требуются, потребность в барменах выросла на 400%, а администраторов — на 200%. Эти данные основываются на показателях первых двух кварталов 2008 года.

Реальные и «нереальные» зарплаты

Уровень зарплат (за исключением скачка на рынке арт-директоров в 2009 году) несильно изменился. В сегменте клубного менеджмента начиная с 2006 года он показывает стабильность и равен 43–44 тысячам рублей оклада без учета бонусов и премий.

Та же ситуация с барменами. Несмотря на то, что сейчас их катастрофически не хватает, зарплата у них в среднем равна 20–22 тысячам рублей без учета чаевых.

Особенностью рынка зарплат в развлекательной сфере является то, что разрыв между желаемой зарплатой и предлагаемой составляет примерно 10%. Для сравнения в среднем на рынке вакансий по всем профессиям этот разрыв в определенные периоды достигал 56%. Сейчас он равен 32%. Это говорит о относительной взаимоудовлетворенности работодателей и соискателей. Владельцы ночных клубов прекрасно понимают, что их сотрудники кроме базовой зарплаты будут иметь дополнительные доходы, которые в большинстве случаев превышают размер самого оклада. На это рассчитывают и соискатели.

1 2

Интересно:
 Указания фейс-контроля
 Правила пользования клубной картой
 17 февраля творческое объединение «ganesha promo» привезло в lmb liverpool диджея phonique
 25 июня "Суббота - дэнс". Танцевальная вечеринка ко Дню молодежи от группы "Фиолет"
 Как правильно потусоваться

Добавить комментарий:

Введите ваше имя:

Комментарий:


Winter Music Conference объявили даты проведения очередной серии
В последние дни осени люди, которым интересно, как формируется будущее, получат два отличных подарка
Последний месяц года - идеальное время для подведения итогов.
Rambler's Top100